23岁的华南理工大学研二学生陈良云在苏州特窗展区前拿走了好几份资料，他在接受采访时表示，此次来参会就是观望一下目前自己研究生阶段所研究的领域在全国各地的就业行情，对自己未来的职业发展有个预判。“江苏是我一直非常仰慕的省份，首先它位于长三角地区，经济社会发展前景看好；同时政府对人才的扶持力度也比较大。希望未来有机会可以到这里工作。”前来江苏展区和苏州特窗咨询情况的不少参会者都抱着像陈良云这样的想法。
对此，苏州人才办公室相关负责人陈雪荣介绍，今年是该市第二次在大会上以精致个性的“特窗”形式展现以“姑苏计划”为名的人才扶持政策，这也是该市借力国际人才交流大会的平台唱响江苏和苏州“人才高地”品牌的重要策略。他表示，“苏州的发展是江苏发展的缩影，在整个江苏省大力推进人才引进的背景下，苏州以其区位、文化、产业基础、政策力度等方面的优势，在全球人才市场上打响了自己的品牌，吸引越来越多的高端人才聚集在这里。此外苏州还越来越重视对创新创业团队的吸引力度，从重视吸引领军人物到注重创意团队的建设；从重视高尖端的科技水平到注重整个企业经营管理；从重视单个项目的引进到注重整个企业人才资源积累的发展。”
除了在吸引人才的政策和策略上越来越成熟的苏州市，江苏省其他市也对本次大会予以重视和厚望。该省镇江市的组织部长、领军人才办公室主任魏红军亲自带团参加会议，他表示，该市各级领导都非常重视人才引进工作，各部门都是“一把手”亲自抓人才资源。“希望能够借着(国际人才交流大会)这个海内外高层次人才创新创业集聚的示范平台，加强和海内外高端人才的交流合作，推介我们市的人才吸引政策。”
作为大会主办方，国家外国专家局国外人才信息研究中心主任夏兵对于江苏省以及该省各市政府领导的积极态度和重视程度并不感到意外，他说，今年已经是中国国际人才交流大会的第十届了。十年的国际人才交流平台建设让作为主办方的夏兵切实体会到，国内各省市政府对于人才引进的态度变化，“从一开始的冷淡怀疑，到现在主动和海外高层次人才接触，给出各种有力扶持政策，我们的各级政府领导越来越重视人才引进对地方经济、产业等的促进作用。在这方面，江苏省始终走在全国人才建设方面的领先地位。尤其是在引进国外高端人才方面，江苏始终以‘先行先试’的行动力引领全国各省。”
据悉，本届中国国际人才交流大会从11月4日开幕到11月5日结束，2天的会期将组织多场高端人才招聘、展览洽谈、国际专业会议。吸引了70多个国家和地区的2000多名海外代表参会，国内参会代表6000多人；提供中高端职位10000多个；3000多家人才中介机构组织推介项目、寻求合作。(完)
